L'Ajuntament de Pineda incorpora les clàusules socials a la contractació pública municipal
L'Ajuntament de Pineda de Mar ha afegit als Plecs de Clàusules Administratives Particulars dels contractes que es tramiten des del Servei de Contractació i Compres del consistori i als que, pel seu objecte, es considera adequat incorporar-les, les clàusules de promoció de l'ocupació i les clàusules de protecció de les condicions laborals.
Les clàusules de promoció de l'ocupació estableixen que en el cas que per a la prestació del servei calgui contractar nou personal (incloent personal de substitucions per vacances, malalties, etc) aquestes persones hauran d'estar en situació d'atur inscrites en els Serveis Públics d'Ocupació corresponents com a demandants d'ocupació, no ocupats i les contractacions es portaran a terme, entre personal capacitat, seleccionat a través dels processos d'intermediació laboral del Servei d'Ocupació que ofereix, al Centre Innova, l'Ajuntament de Pineda de Mar. El licitador proposat com adjudicatari haurà de presentar una declaració responsable relativa a la creació d'ocupació i, en cas de no presentar-la, s'entendrà que renuncia a l'adjudicació.
Amb les clàusules de protecció de les condicions laborals es pretén que les reduccions dels preus i les millores de les ofertes dels licitadors no siguin a càrrec de la precarització de les condicions laborals i salarials dels treballadors que s'adscriuen a l'execució del contracte i que les seves condicions es mantinguin durant el termini del contracte, evitant que una degradació de les condicions laborals repercuteixi negativament a les prestacions objectes del contracte. L'Ajuntament demanarà al licitador proposat com adjudicatari que presenti la declaració expressa relativa a l'aplicació dels convenis col·lectius i en cas de no presentar-la s'entendrà que renuncia a l'adjudicació.
El Plec de Clàusules Administratives Generals de l'Ajuntament ja contempla, des del 2014, l'aplicació dels criteris de preferència per a l'adjudicació en cas d'empreses públiques o privades que tinguin en la seva plantilla un número de treballadors amb discapacitat superior al 2% i a favor de les propostes d'empreses dedicades específicament a la promoció i inserció laboral de persones en situació d'exclusió social. En aquest sentit, el contracte del servei de 'Neteja de vies públiques i espais verds' està reservat a la participació d'Empreses Especials d'Ocupació.